Kundenfeedback
"Dr.
Markus Ebner zeigt in seinem exzellenten Vortrag fundiert und praxisrelevant
auf, wie verschiedene Führungsstile je nachAnwendungsbereich zum
gewünschten oder nicht gewünschten Ergebnis führen. Besonders gelungen war
die Verknüpfung von wissenschaftlichem Wissen und ihrer praktischen
Anwendbarkeit, und das auf durchaus humorvolle Art."
Dr. Elisabeth
Bleyleben-Koren |Vorsitzende des Vorstands Erste Bank der oesterreichischen
Sparkassen AG
"Wir arbeiten nun seit rund 7 Jahren mit Dr. Ebner sowohl als Seminarleiter als auch als Teamentwickler erfolgreich zusammen. Seine Kompetenz, aus interessierten Teilnehmern begeisterte Seminarabsolventen zu machen, schätzen wir neben der stabilen hohen fachlichen Qualität besonders."
Mag. Maria Koch; Lechner Eva |Personalentwicklung Sozialversicherung der Bauern
"Der Workshop hat mich
sehr inspiriert und mir neue Möglichkeiten gezeigt im persönlichen wie im
geschäftlichen Umgang. Besonders die Möglichkeit der Teamaufstellung hat
mich fasziniert. Erst der Workshop hat mir gezeigt wie man in einer
respektvollen und neutralen Umgebung erfolgreich Zielgespräche führen kann.
Und dass sieben unbekannte Teilnehmer sich in den zwei Tagen zu einem
starken Team in einer recht persönlichen Atmosphäre zusammenfinden war
nebenbei eine sehr starke Erfahrung.“
Peter Salz |Teamleiter, IBM Deutschland
"Ich habe das ebner-team in einer schwierigen Teamphase kontaktiert und
hatte bereits beim Erstgespräch ein gutes Gefühl. Dieses wurde dann im
gemeinsamen Arbeitsprozess mehr als bestätigt. So viel wertschätzenden,
einfühlenden Umgang und dennoch lösungsorientiertes und fokussiertes
Arbeiten habe ich selten in einer Teamentwicklung erlebt - und ich verfüge
selbst über mehr 10 Jahre Erfahrung in diesem Bereich. Ich kann das
ebner-team nur wärmstens empfehlen."
Mag. Martin Haiderer |Teamleiter, Caritas Austria
"Besonders hilfreich für unsere Führungskräfteseminare ist die sehr
persönliche und wertschätzende Art von Dr. Ebner, die kompetente,
professionelle, verständliche Kursleitung und seine Begabung, Anforderungen
realistisch und praxisbezogen darzustellen.“
Leopoldine Kohl |NÖ Landesregierung
"Ich kann Dr. Ebner und sein Team nur empfehlen. Unsere anspruchsvollen
Projekte werden professionell geplant und schnell, zuverlässig und mit der
benötigten Flexibilität durchgeführt. Die Zusammenarbeit ist ausgezeichnet!"
Mag. Phillip Bode, Produkt Manager |Roche Austria
GmbH
"Meine regelmäßigen Coaching-Sitzungen mit Dr. Ebner sind zu einem
wertvollen Bestandteil meiner beruflichen und persönlichen Entwicklung
geworden. Es ist mir ein besonderes Anliegen, immer wieder mit Hilfe eines
externen Experten meine Entwicklung und meinen derzeitigen Standpunkt zu
reflektieren und durch die dadurch gewonnene Außensicht wieder neue
Sichtweisen, Ideen und Impulse für meine weitere Entwicklungen zu erhalten.
Vielen Dank für die professionelle und partnerschaftliche Begleitung!“
Mag. Katharina Schuldner |Personalentwicklung, HdB
"Seit einigen Jahren hält unser Schulungspartner ebner-team alle
Trainings zum Thema Kundenkommunikation, Gesprächstechniken und
Beschwerde-Management in unserem Service Center ab. Besonders punktet
ebner-team durch seine hohe Akzeptanz bei unseren Mitarbeitern und der
Anpassungsfähigkeit an unsere individuellen Bedürfnisse. Als sehr wirksam
hat sich auch das persönliche Coaching am Arbeitsplatz erwiesen. Es ist sehr
erfreulich zu beobachten, wie sich das Training bei unseren Mitarbeitern
merkbar auf die professionelle Arbeitsweise auswirkt!“
Mag. Ilona Sickinger |Leitung Customer Care,
Verbund
"Meine Kolleginnen und Kollegen, die dieses Seminar schon besucht hatten,
waren alle begeistert. Dr. Ebner hat es dann wirklich verstanden, mittels
verschiedenen Methoden uns ein äußerst kompetentes, komplexes Wissen zu
vermitteln. Es war unglaublich für mich, was man in so kurzer Zeit alles
positiv bewirken konnte. Weiter so!!"
Gertraud Schuheker |Assistent of Management and
Operation, IBM Österreich
